17% нанимателей в Воронеже рассматривают кандидатов-подростков. К такому выводу пришли специалисты сервиса по поиску работы. При этом 6% работодателей готовы зачислять подростков в штат, а 11% — принимать на стажировку.
Крупные предприятия проявляют большую заинтересованность: среди организаций со штатом более 100 человек о готовности трудоустроить школьников заявили 24%. В малом бизнесе таких нанимателей вдвое меньше — лишь 10%. Эксперты связывают это с возможностями крупных фирм по организации наставничества и адаптации.
Подросткам чаще всего предлагают позиции курьеров, промоутеров, продавцов, официантов и работников общепита. Молодёжь ищет вакансии в торговле, логистике и сфере услуг. Современные школьники начинают трудовую деятельность раньше, чему способствуют гибкие форматы занятости.
Богдан Пригодный magnific.com/freepik
