Что является прогулом и могут ли за это уволить?

Да, трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае прогула - отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня*.

Законодатель относит прогул к однократному грубому нарушению работником трудовых обязанностей. Увольнение допускается за единичный случай прогула независимо от наличия или отсутствия у работника дисциплинарного взыскания. Увольнение может быть произведено:
- за невыход на работу без уважительных причин, т.е. отсутствие на работе в течение всего рабочего дня (смены) независимо от продолжительности рабочего дня (смены), а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены);
- нахождение работника без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня вне пределов рабочего места;
- оставление без уважительной причины работы на неопределенный срок, без предупреждения работодателя о расторжении договора, а равно и до истечения двухнедельного срока предупреждения (часть 1 статьи 80 Трудового кодекса РФ);
- оставление без уважительной причины работы лицом, заключившим трудовой договор на определенный срок, до истечения срока договора либо до истечения срока предупреждения о досрочном расторжении трудового договора (статья 79, часть 1 статьи 80, статья 280, часть 1 статьи 292, часть 1 статьи 296 Трудового кодекса РФ);
- самовольное использование отгулов, а также самовольный уход в отпуск (основной, дополнительный). При этом необходимо учитывать, что не является прогулом использование работником дней отдыха в случае, если работодатель в нарушение предусмотренной законом обязанности отказал в их предоставлении, и время использования работником таких дней не зависело от усмотрения работодателя. Например, отказ работнику, являющемуся донором, в предоставлении в соответствии с Законом РФ «О донорстве крови и ее компонентов» дня отдыха непосредственно после каждого дня сдачи крови;


- невыход без уважительных причин на работу, на которую работник переведен с соблюдением установленных законодательством правил.

Не может быть уволен за прогул работник, явившийся на работу, но отстраненный от нее работодателем в соответствии со статьей 76 Трудового кодекса РФ, а также работник, отказавшийся приступить к той работе, на которую был переведен с нарушением порядка, установленного статьями 72.2 и 73 Трудового кодекса.

Следует пояснить, что увольнение за прогул - самое строгое дисциплинарное взыскание. Работодатель обязан соблюдать порядок применения дисциплинарных взысканий, установленный статьей 193 Трудового кодекса РФ.

* Статья 81 Трудового кодекса РФ, Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 года № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации».

 
По теме
Какой срок давности по трудовым спорам? - Галерея Чижова В соответствии со статьей 392 Трудового кодекса РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня,
08.02.2019
В Бутурлиновский районный суд поступили 4 исковых заявления жителей г.
06.02.2019
 
Вместо сокращения меня просят написать заявление об увольнении по собственному желанию. Как лучше поступить? - Галерея Чижова Статьей 80 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что работник имеет право принять решение об увольнении по собственному желанию и написать соответствующее заявление работодателю не позднее, чем за две недели.
31.01.2019
Мне до декретного отпуска осталось две недели. А начальник, в связи с организационными мероприятиями, предложил написать мне заявление об увольнении. Как мне поступить? - Галерея Чижова Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной вообще не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
23.01.2019
Территориальный фонд ОМС наградил почетными грамотами сотрудников вуза - ВГМА имени Н.Н.Бурденко 11 июня 2019 года в преддверии Дня медицинского работника директор Территориального фонда обязательного медицинского страхования Воронежской области Александр Валентинович Данилов поздравил медиков с профессиональным пра
16.06.2019 ВГМА имени Н.Н.Бурденко
1 - ВГЛТУ 10 июня 2019 года в ВГЛТУ прошёл «Пушкинский диктант-2019», посвящённый 220-летнему юбилею Александра Сергеевича Пушкина, Году театра, Дню русского языка и 70-летию государственного музея-заповедника «Болдино».
14.06.2019 ВГЛТУ
Личности 2 женщин еще не установили. Полиция возбудила уголовное дело после ДТП с восемью погибшими при столкновении микроавтобуса Volkswagen Transporter и автомобиля Ford Focus в Хохольском районе в субботу, 15 июня.
16.06.2019 РИА Воронеж
О состоянии 10-летней девочки, выжившей в ДТП с 8 погибшими, рассказали Воронежские врачи - Voronezh-News.Net 10-летняя девочка находится в крайне тяжелом состоянии. Ребенок, выживший в ужасной аварии, где погибли восемь человек, находится в Воронежской областной детской клинической больнице №2.
16.06.2019 Voronezh-News.Net
на троицу8.jpg - Новоусманский муниципальный район Сегодня, 15 июня, в Новой Усмани состоялось торжественное открытие XXI Межрегионального фольклорного фестиваля традиционной славянской культуры « На Троицу », приуроченного к празднику Великой Троицы.
15.06.2019 Новоусманский муниципальный район
Спектакль «aSH/Пепел» показали впервые в России на Платоновфесте. Спектакль «aSH/Пепел» знаменитого французского хореографа Орельена Бори, созданный специально для индийской танцовщицы Шанталы Шивалингаппы,
16.06.2019 РИА Воронеж
Режиссеры озадачены поиском новых театральных форм. На эти поиски и был направлен творческий семинар-лаборатория «Современное исследование театральных объектов» (СИТО) в воронежском драмтеатре.
06.06.2019 Газета Берег
С непременным задором и подкупающей непосредственностью выступают на любой сцене творческие инклюзивные коллективы, где совместно занимаются обычные дети и – с ограниченными возможностями здоровья.
06.06.2019 Газета Берег
Юных победителей десятого детского регионального фестиваля «Старая, старая сказка» наградили в Воронеже в пятницу, 24 мая.
05.06.2019 Газета Берег
Личности 2 женщин еще не установили. Полиция возбудила уголовное дело после ДТП с восемью погибшими при столкновении микроавтобуса Volkswagen Transporter и автомобиля Ford Focus в Хохольском районе в субботу, 15 июня.
16.06.2019 РИА Воронеж
Названы имена 8 погибших в ДТП на воронежской трассе - Bloknot-Voronezh.Ru Личность пассажирки Ford Focus пока не установлена. Телеканал "РЕН-ТВ", который специализируется на срочных новостях и главных событиях дня в России и мире, опубликовал список жертв дорожно-транспортного происшествия,
16.06.2019 Bloknot-Voronezh.Ru